凤凰体育（中国）环境作为一家声环境综合服务商，核心业务聚焦于工业噪声治理、噪声自动监测及通风隔声窗三大领域。公司不仅拥有噪声治理行业的双甲资质——环境工程专项设计甲级和环保工程专业承包一级，还获评为国家高新技术企业及专精特新“小巨人”企业。凭借雄厚的技术实力，业务已成功拓展至全球4大洲的18个国家。
因公司业务发展需要，寻找优质人才。
一、高级标书专员（1人）
岗位描述：
1.负责项目投标全流程管理，包括供应商入库、平台信息维护、招标文件分析、标前协调会、进度控制、合规性审查、封装及提交等。
2.主导标书的策划和编写，能将技术方案和施组转化为优势突出、逻辑清晰的标书内容，深度响应招标文件要求。
3.收集、整理、更新投标资料库，包括但不限于公司资质、业绩、人员证书及各类证明文件等。
4.高效与营销团队、技术团队、工程团队及内外部合作伙伴进行沟通，确保信息同步和协作顺畅。
5.建立和完善标书质量审核清单，对格式、内容、完整性进行校对和审核，确保标书零疏漏。
6.总结投标经验，形成标准化模板。
任职要求：
1.大专及以上学历，工程类专业优先，三年以上工程类标书制作经验，独立负责过大型项目的全流程投标。
2.熟悉建筑工程招投标流程和法律法规。
3.擅长文档排版，精通常用办公软件及主要标书制作软件。
4.极致严谨，出色的逻辑思维能力，抗压能力强，薪资面议。
二、高级预结算专员（2人）
岗位描述：
1.负责投标项目的工程量清单计算、设备材料询价及编制准确的投标报价文件。
2.根据施工图纸、施工组织设计，独立编制详细的施工图预算，确定项目成本。
3.及时处理设计变更、工程签证等引起的费用变更，编制相关预算文件。
4.动态监控项目实际成本，与目标进行对比分析，及时发现并预警超支风险。
5.负责项目竣工结算工作，收集整理结算资料及编制竣工结算书。
6.与建设单位、审计单位进行沟通，确保结算顺利进行。
任职要求：
1.大专及以上学历，工程造价相关专业，三年以上安装及建筑钢结构预结算经验，有完整项目预结算经验者优先。
2. 精通至少一种主流工程造价软件，熟练使用常用办公软件，熟悉相关造价相关法律法规。
3.极致严谨，出色的沟通协调能力，具备高度的责任心，且适应长期出差，薪资面议。
三、噪声自动监测销售经理（2-5人）
岗位描述：
1.负责挖掘市场机会和潜在客户，制定和执行市场拓展策略。
2.对个人销售指标负责，通过有效的销售策略和过程管理确保目标的达成。
3.负责从线索挖掘、商机跟进、技术交流、方案制定到合同签订的全周期管理。
4.建立并维护客户关系，识别和评价项目信息，并分类推进项目工作。
5.主导或参与项目的运作，协调内外部关系，推动项目从规划到实施。
6.持续跟踪市场竞争信息、产品技术动态和行业政策法规，为公司市场策略调整提供决策依据。
任职要求：
1.大专及以上学历，自动化或仪器仪表类专业优先，二年以上环保在线监测销售经验，熟悉项目类销售业务优先；
2.善于引导客户需求并呈现解决方案的优势。
3.出色的市场开拓能力，优秀的沟通协调能力，且适应长期出差，薪资面议。
四、工业企业噪声治理行业高级销售经理（3-5人）
岗位描述：
1.深入理解目标行业的市场格局及客户需求，挖掘市场机会和潜在客户，制定和执行市场拓展策略。
2.分解总体目标，对个人销售指标负责，通过有效的销售策略和过程管理确保目标的达成。
3.负责行业大客户的拓展，完成从线索挖掘、商机跟进、技术交流、方案制定到合同签订的全周期管理。
4.建立并维护大客户关系，识别和评价项目信息，并分类推进项目工作的开展。
5.主导项目的运作，包括但不限于前期策划、技术方案支持、商务沟通及风险控制。
6.高效协调内外部关系，确保为客户提供最佳解决方案。
7.持续跟踪市场竞争信息和客户需求，为公司市场策略调整提供决策依据。
任职要求：
1.大专及以上学历，三年以上电网、军工、轨道交通、石油石化任一行业销售经验，熟悉工程项目业务运作。
2.熟悉目标行业主要企业的基本情况，有成功的典型项目案例。
3.出色的客户拓展能力，优秀的沟通协调能力，且适应长期出差，薪资面议。
五、通风隔声窗高级销售经理（3-5人）
岗位描述：
1.负责挖掘市场机会和潜在客户，制定和执行市场拓展策略。
2.对个人销售指标负责，通过有效的销售策略和过程管理确保目标的达成。
3.负责从线索挖掘、商机跟进、技术交流、方案制定到合同签订的全周期管理。
4.建立并维护客户关系，识别和评价项目信息，并分类推进项目工作。
5.主导或参与项目的运作，协调内外部关系，推动项目从规划到实施。
6.持续跟踪市场竞争信息、产品技术动态和行业政策法规，为公司市场策略调整提供决策依据。
任职要求：
1. 大专及以上学历，三年以上建筑门窗或交通类业务销售经验，熟悉项目类销售业务优先。
2. 善于项目运作，门窗类项目有一定了解。
3.出色的市场开拓能力，优秀的沟通协调能力，且适应长期出差，薪资面议。
公司提供：
1.提供有竞争力的薪酬、晋升通道和学习机会，对优秀者有股权激励机制。
2.提供五险、周末双休、年休假、年度体检、节日福利、生日福利等。
3.提供工会和公司团建活动。
联系方式：
1. 联系电话：19382039245（微信同号）
2. 公司官网：www.sanyuanzaosheng.com
3.公司地址：成都市武侯区星狮路511号大合仓A501
